Выберите язык

Грубое нарушение законодательства о труде - продолжение действия трудовых контрактов с главными врачами учреждений здравоохранения на срок не согласованный с ними.

(Обвинительный приговор Орджоникидзевского районного суда г.Запорожья от 11.11.2016 по делу 335/3522/15-к по части 1 статьи 172 Уголовного кодекса Украины; 12.12.2016 вступил в силу)

________________________________________________________________________________________________________________________________________

Обязательства Кабинета Министров Украины определить условия размера должностного оклада (тарифной ставки) с учетом требований ч. 3 ст.6 Закона №№108 / 95-ВР, ч.3 ст.96 КЗоТ Украины и установить размер должностного оклада (тарифной ставки) работника первого тарифного разряда, который используется для формирования должностных окладов (тарифных ставок) работников всех тарифных разрядов «Единой тарифной сетки разрядов и коэффициентов по оплате труда работников учреждений, заведений и организаций отдельных отраслей бюджетной сферы» на уровне, превышающем минимальную заработную плату (дело 826/26538/15). Действует с 08.09.2016.

Постановление Окружного административного суда города Киева от 25.05.2016 по делу 826/26538/15

Постановление Киевского апелляционного административного суда от 08.09.2016 по делу 826/26538/15

Постановление Верховного Суда от 26.06.2018 по делу 826/26538/15

Copyright © Кабинет адвоката Сергея Маловичко 2021 Все права защищены